Orientação Vocacional e Coaching

​"Somos todos geniais. ​Mas, se julgarmos um peixe pela sua capacidade de subir uma árvore, ele vai passar ​toda a vida ​a acreditar que é estúpido.​"
Albert Einstein - Físico

Projeto de Orientação Vocacional

"Este projeto de orientação vocacional surgiu em 2004 quando me apercebi, como docente, das dificuldades que os estudantes do 9º e 12º ano de escolaridade revelavam no momento das escolhas dos cursos dos seus trajetos académicos. Na tentativa de ajudar os estudantes desses anos de escolaridade, comecei a desenvolver um método de orientação vocacional juntamente com os psicólogos escolares que exerceram funções na escola onde leciono. Um especial agradecimento à psicóloga Mônica Paiva ao psicólogo Frederico Guedes (que infelizmente já não se encontra entre nós) e ao psicólogo Micael Pinto. O projeto inicialmente direcionado para os estudantes que frequentavam essa escola foi crescendo com o decorrer do tempo, não obstante os obstáculos encontrados, e atualmente, para além do programa de orientação vocacional para o sistema educacional de Portugal, disponibilizamos também de um programa para o sistema educacional do Brasil. Esses programas englobam as profissões relacionadas com as ofertas formativas e educativas, quer do ensino técnico-secundário/médio,  quer do ensino superior destes dois países, através da integração de um teste vocacional on-line inovador. Vamos continuar a desenvolver o projeto e a lutar por um mundo melhor."
Carlos Gomes - Professor

Missão, Visão, Valores e Propósito

Missão: o nosso principal objetivo é ajudar os jovens estudantes a partir dos 14 anos, em particular, e a todas as pessoas em geral, a descobrirem a sua vocação profissional através da orientação de psicólogos, psicólogos escolares, pedagogos, coaches, orientadores, professores, pais/encarregados de educação e da auto-orientação da população adulta, nos sistemas educacionais de Portugal e Brasil.
Visão: referência de excelência na área da orientação vocacional.​
​Valores: qualidade, inovação, conhecimento científico, conhecimento tecnológico, sustentabilidade social, sustentabilidade económica, sustentabilidade ambiental, responsabilidade, resolução de problemas, honestidade, autenticidade, confiança, integridade, humildade, simplicidade, comprometimento, respeito, segurança, inclusão, ética e transparência.
Propósito: no centro da tríade (Missão, Visão e Valores) está o nosso propósito que é o de contribuir para que as pessoas a partir dos 14 anos descubram os seus propósitos profissionais e consequentemente que estas possam servir melhor a sociedade e o mundo.

Método de Orientação Vocacional

Desenvolvemos um método simples, prático e eficaz de orientação vocacional - Método Orienta. O principal objetivo deste método de orientação vocacional é ajudar os orientandos a descobrirem as profissões futuras e consequentemente definirem as escolhas dos cursos corretamente através da implementação de planos de ação. Para isso, disponibilizamos um ebook gratuito (Ebook do Manual de Orientação Vocacional) com a especificação do método, estruturado em dezoito atividades de orientação vocacional. Para além do ebook disponibilizamos também um teste vocacional on-line (Teste CIP On-line) que avalia as seguintes dimensões do orientando: competências, interesses e personalidade. Facultamos ainda recursos de orientação vocacional para complemento do método.

Destinatários:

• Estudantes do 9º e 12º ano de escolaridade de Portugal, e estudantes do ensino fundamental e médio do Brasil;
• Estudantes do ensino secundário/médio e do ensino superior que pretendem uma reorientação vocacional;
• Desempregados menores de idade - abandono escolar;
• Adultos que pretendem mudar de profissão;
• Adultos desempregados;​
• Populações específicas: indivíduos com algum tipo de incapacidade física; indivíduos com algum tipo de deficiência mental leve.​

Apresentamos solução para:

• Consultoria de pais/encarregados de educação;
• Auto-orientação da população adulta;
• Consultoria de professores e centros de estudo;
• Psicólogos escolares;
• Coaches, orientadores, pedagogos e psicólogos;
• Escolas, faculdades e centros de emprego.

Definição de Orientação Vocacional

"A orientação vocacional é uma vertente de consulta psicológica sobre modalidades individual, de grupo ou de consultoria, aplicável a todas as etapas vitais de transição independentemente da faixa etária do(s) alvo(s) e das suas especificidades; sendo que tem por objetivo ajudar o(s) orientando(s) a construir o significado do caminho construído por si mesmo(s) através dos processos psicológicos básicos de exploração e investimento, bem como os objetivos de criar um equilíbrio no desenvolvimento psicológico global do(s) alvo(s), pela exploração reconstrutiva, e permitir a aquisição de skills capazes de lidar com as suas tarefas vocacionais no aqui e agora e nas transições futuras similares."
​Irma Duarte - Psicóloga

Definição de Teste Vocacional

"O teste vocacional faz parte de uma área da Psicologia denominada Avaliação Psicológica que tem como objetivo avaliar, através de instrumentos previamente determinados para tal, os processos psicológicos que constituem o indivíduo. Os testes vocacionais consistem em questionários e testes, cujo objetivo é medir caraterísticas psicológicas dos indivíduos em processo de orientação profissional."
​Aline Araújo - Psicóloga

Definição de Profissão

Profissão é uma ocupação profissional, ou seja, uma atividade produtiva/profissional, geralmente remunerada financeiramente, que um indivíduo desempenha perante a sociedade onde está inserido. Podemos ainda afirmar que é um conjunto de tarefas que requerem conhecimentos, competências e atitudes específicas por parte dos seres humanos e que apresenta etapas de desenvolvimento e progressão ao longo da vida que nos leva ao conceito de carreira.

Definição de Carreira Profissional

Carreira profissional é o desenvolvimento e progressão profissional ao longo da vida de um indivíduo que engloba os conhecimentos específicos da área escolhida, os cursos, graduações, MBA, especializações, as rotinas de trabalho, as atividades extracurriculares, as promoções de cargos recebidas, os projetos construídos, os desafios enfrentados, ou seja, toda a experiência praticada ao longo da vida profissional. Os profissionais que desejam ser bem-sucedidos e se destacarem no mercado devem buscar o crescimento contínuo e o desenvolvimento de sua carreira. Algumas atitudes como: possuir metas definidas, comunicação eficiente, leitura assídua, bons relacionamentos interpessoais, a prática de network, podem contribuir significativamente para este upgrade.

Definição de Vocação

Vocação é um termo derivado do verbo no latim vocare que significa “chamar”. Ou seja é um indicativo de tendência ou inclinação pessoal que leva a pessoa a exercer uma determinada carreira ou profissão. Desta forma, a vocação é uma competência interna que estimula o indivíduo para a prática de atividades que estão associadas aos seus desejos, vontades e gostos.

Definição de Dharma

Dharma, ou darma, é uma palavra em sânscrito que significa aquilo que mantém elevado. Também é entendido como a missão de vida, o que a pessoa veio para fazer no mundo.
Os sábios orientais pregam que a forma mais fácil de uma pessoa se conectar com o universo e a energia cósmica é seguir as leis da própria natureza, e não ir contra elas. Respeitar seus movimentos e fluir conforme a lei natural indica. Isto faz parte da vivência do dharma.
​Perceber e viver de acordo com o seu próprio dharma é a chave para a iluminação, para uma vida plena. É também associado à capacidade de um ser prestar serviço aos outros.

Definição de Propósito Profissional

Propósito profissional é a razão maior pelo qual uma pessoa faz o trabalho numa determinada atividade. Essa razão torna-se uma fonte de realização. Por isto não basta empenhar-se para atingir grandes resultados, para realizar uma carreira de sucesso. É preciso que tenha um sentido de orientação para aquilo que o faz feliz. A procura de sucesso não leva a felicidade, mas a procura de um propósito de felicidade leva ao sucesso.
Isto acontece porque são os valores de um propósito que agem como a força motriz impulsionando o profissional para a sua realização. Quando há uma finalidade maior então o trabalho é mais motivador e o tempo que se dedica ao trabalho se torna mais interessante e agradável. Deste modo é possível uma maior duração contínua desse tempo dedicado ao trabalho, obtendo-se resultados mais consistentes. 

Definição de Coaching

Coaching é uma palavra em inglês que indica uma atividade de formação pessoal em que um instrutor (coach) ajuda o seu cliente (coachee) a evoluir em alguma área da sua vida.
A palavra coaching vem da palavra inglesa "coach" e significa treinador. Esse treinador tem o objetivo de encorajar e motivar o seu cliente a atingir um objetivo, ensinando novas técnicas que melhoram o seu conhecimento/rendimento.​

Definição de Coaching Vocacional

O Coaching Vocacional é uma modalidade do Coaching de Carreira direcionado para pessoas que querem definir a profissão a conquistar ou aumentar a clareza de seus objetivos profissionais, geralmente estudantes na fase de definição do curso a realizar no ensino técnico ou no ensino superior, ou ainda a pessoas que ainda não estão satisfeitas com a opção que fizeram anteriormente.

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