Orientação Vocacional e Coaching

“SOMOS TODOS GENIAIS. MAS, SE JULGARMOS UM PEIXE PELA SUA CAPACIDADE DE SUBIR UMA ÁRVORE, ELE VAI PASSAR A VIDA A ACREDITAR QUE É ESTÚPIDO.”
​ALBERT EINSTEIN — FÍSICO

​​​Orientação Vocacional e Coaching é um projeto em forma de website que orienta as pessoas a identificar a área de atividade ou a profissão que devem seguir. Durante esse processo, um orientador, como um psicólogo ou um coach vocacional, ou ainda um professor/encarregado de educação, utiliza ferramentas baseadas no Método Orienta para auxiliar o orientando a descobrir a sua verdadeira vocação profissional. O projeto oferece várias ferramentas como um teste vocacional, exercícios de autoconhecimento,  informações sobre cursos e profissões, entre outras. O acesso é simples e totalmente digital, permitindo que os orientandos participem do processo no seu próprio ritmo. Além disso, o Método Orienta estrutura o processo em etapas progressivas, facilitando a reflexão e a tomada de decisão. O teste vocacional CIP, principal ferramenta da plataforma, é cientificamente validado e apresenta alto índice de confiabilidade. Com isso, o projeto promove escolhas mais conscientes, reduzindo dúvidas e evitando decisões erradas sobre o futuro profissional.

A Importância da Orientação Vocacional

Cerca de 50% das pessoas ativas, quer em Portugal, quer no Brasil, exercem profissões diferentes daquelas da sua formação. Esta percentagem aumenta quando falamos apenas das pessoas que obtiveram formação no ensino superior.  Apesar de hoje em dia a escolha da profissão não ser para a vida toda, não deixa de ser uma elevada percentagem. Isso nos faz pensar que muitas delas não souberam identificar corretamente qual seria o caminho educacional adequado às suas realidades. O custo de uma boa orientação vocacional pode ser irrisório se compararmos com o custo de um curso, pois não foi aplicado na vida profissional pela mudança de carreira depois da formação.

Orientação Vocacional na Atualidade

A orientação vocacional é uma área importante e relevante atualmente, principalmente devido às constantes mudanças no mercado de trabalho e às incertezas relativamente às profissões do futuro. Com a evolução tecnológica e a globalização, novas profissões surgem e outras desaparecem com frequência, o que pode criar dúvidas e inseguranças relativamente à escolha da carreira. A orientação vocacional é útil nesse contexto, ao auxiliar o indivíduo a compreender as suas habilidades, interesses, caraterísticas pessoais e valores, e a identificar as áreas profissionais que mais se alinham com o seu perfil. Além disso, a orientação vocacional pode ajudar a prevenir problemas como insatisfação profissional, stress, ansiedade e depressão, que podem resultar de escolhas mal informadas ou inadequadas de carreira. Por meio da reflexão e do autoconhecimento, a orientação vocacional pode contribuir para uma escolha mais consciente e assertiva, o que pode trazer mais satisfação e realização profissional. Vale ressaltar que a orientação vocacional não deve ser vista como um processo isolado, mas sim como um dos aspetos do desenvolvimento pessoal e profissional. É importante que o indivíduo esteja aberto a novas experiências e procure constantemente atualizar-se e desenvolver as suas habilidades e competências, de modo a acompanhar as mudanças do mercado de trabalho e manter-se competitivo.

Método de Orientação Vocacional

Desenvolvemos um método prático, inovador e eficaz de orientação vocacional e coaching — Método Orienta. O principal objetivo deste método é auxiliar cada orientando a descobrir a sua profissão futura e consequentemente, definir o seu percurso escolar corretamente, através da implementação de um plano de ação. Para isso, disponibilizamos um ebook gratuito com a especificação do método que, por sua vez, está estruturado em dezoito atividades.

Método Orienta

O Método Orienta é composto essencialmente por 5 fases:

1. Autoconhecimento: nesta fase, o orientando realiza testes vocacionais, questionários, técnicas de autoconhecimento, exploração de valores, entre outras atividades que permitem conhecer melhor os seus interesses e as suas caraterísticas, habilidades, preferências e motivações.
2. Influência familiar: valores, expectativas e exemplos dos pais e parentes próximos podem influenciar diretamente as decisões sobre carreiras. Embora essa influência possa ser positiva ao oferecer suporte e perspetivas úteis, também pode gerar pressões que desconsideram os interesses individuais. Um equilíbrio entre o apoio familiar e a autonomia é essencial para o orientando desenvolver uma trajetória profissional alinhada aos seus talentos e aspirações. Assim, o diálogo aberto e respeitoso é fundamental neste processo.
3. Exploração: nesta fase, o orientando recolhe informações sobre as profissões, o mercado de trabalho, as oportunidades, as exigências, os riscos, os benefícios, entre outros aspetos que envolvem a escolha e o desenvolvimento da carreira. O orientando também poderá realizar entrevistas com os profissionais, visitar instituições, pesquisar na Internet, etc.
4. Análise dos resultados escolares: a análise dos resultados escolares é uma ferramenta valiosa, neste processo, por permitir identificar habilidades, dificuldades e áreas de interesse do orientando. Classificações e desempenhos em disciplinas específicas ajudam a apontar aptidões naturais e possíveis caminhos profissionais.
5. Decisão: nesta fase, o orientando analisa os resultados das fases anteriores, compara as alternativas, avalia as vantagens e desvantagens, e escolhe a profissão final. O orientando também elabora um plano de ação, que consiste em definir os passos, recursos, prazos, possíveis obstáculos e as estratégias para alcançar os seus objetivos profissionais.

Atividades do Método Orienta:

1. Realização da técnica das frases para completar.
2. História de vida.
3. Realização de testes vocacionais.
4. Realização da autoavaliação dos testes vocacionais.
5. Exploração de valores.
6. Sucesso profissional na família.
7. Conversa informal com a família.
8. Autoconhecimento.
9. Realização do questionário das profissões.
10. ​Recolha de informação escolar e profissional.
11. ​Entrevistas com os profissionais sobre o mundo do trabalho.
12. Relatórios das entrevistas.
13. Resultados escolares.
14. Análise dos resultados escolares.
15. Entrevista de coaching.
16. Escolha da profissão final.
17. Realização de um plano de ação.
18. Avaliação do programa de orientação vocacional.

Teste Vocacional CIP

​​O Teste das Competências, dos Interesses e da Personalidade é uma ferramenta de orientação vocacional que faz parte do nosso Método Orienta e que se divide em três partes: interesses do orientando, competências adquiridas e uma autoavaliação da personalidade. Cada parte é constituída por 66 questões, perfazendo um total de 198 questões. O orientando deve responder a todas as questões, assinalando a opção que lhe parece mais correta. As questões são do tipo Não Gosto/Talvez/Gosto e do tipo Não/Talvez/Sim. O tempo de realização é de aproximadamente 20 a 30 minutos. O teste pode ser realizado online na página do nosso Website — Realizar Teste Vocacional. Após a conclusão do teste, o relatório final é gerado automaticamente e enviado para o email do respetivo orientador.

Destinatários do Método:

• Estudantes dos 9.º e 12.º anos de escolaridade de Portugal, estudantes do ensino fundamental e médio do Brasil;
• Estudantes do ensino secundário/médio e do ensino superior que pretendem uma reorientação vocacional;
• Desempregados menores de idade — abandono escolar;
• Adultos que pretendem mudar de profissão;
• Adultos desempregados;​
• Populações específicas: indivíduos com algum tipo de incapacidade física; indivíduos com algum tipo de deficiência mental leve; indivíduos reclusos com o ensino básico/fundamental ou com o ensino secundário/médio.

Apresentamos Solução para...

• Consultoria de pais/encarregados de educação;
• Auto-orientação da população adulta;
• Orientação de coaches, orientadores, pedagogos e psicólogos por cliente;
• Consultoria de professores (normalmente diretores de turma);
• Orientação em eventos relacionados com profissões;
• Orientação em centros de estudo;
• Orientação de psicólogos escolares;
• Orientação de coaches, orientadores, pedagogos e psicólogos;
• Orientação em escolas básicas e secundárias;
• Orientação em câmaras municipais e centros de emprego;
• Reorientação em universidades.